林順福自1983年加入其昌人壽水火保險有限公司（即現今安泰）已二十載，經歷了三次的改朝換代與人事變遷，他依然秉持著無比執著與堅強的信念，在這一片深具挑戰的壽險天地持續發展。他那異於常人的韌力，讓他的壽險事業在順境中快速發展，在逆境中也能站穩腳步。
林順福屢次獲獎，是馬來西亞安泰唯一獲得各級總冠軍的人物。他相信成功是可以複製的，相信成功的人應該栽培更多比他更出色的人。因此，對於提攜後進他不遺餘力，在安泰前後直接與間接栽培了29位區經理。2002年，這29個區屬的總生意量占公司全年的22.6％。這些傲人的成績是如何做到的？答案都在這本書。
有安泰長青樹美譽的林順福，堅信成功不是理所當然，而是有一套方法可循，任何人只要依照成功的方法去實踐，也能像他一樣事業有成。「成功是可以複製的；了解過程比結果重要。不管什麼結果，絕對不是理所當然！」林順福如是說。為了協助更多人成功，他將這一生走過的路整理成書，告訴讀者成功的過程與方法。本書因而充滿激勵，是一本難得的本地勵志好書。
林順福，1953年生于雪蘭莪州仁嘉隆新村。曾任華小教師十年，間中擔任華小臨時教師總會秘書。之後加入海鷗企業任職營業員。1983年加入其昌人壽水火保險有限公司（即現今安泰保險ING Insurance的前身）當壽險從業員。期間分別榮獲公司個人銷售、營業主任總冠軍及組經理總冠軍。1991年擢升區經理，榮獲公司區經理亞軍，並於 1994及1995年連續兩年榮獲區經理總冠軍。他於1992年至2001年直接間接共培育了29位區經理。經多次組員升級分隊，他領導的組織業績每年都名列前十名，被喻為公司的常青樹。2000及2002年他擔任安泰代理員公會總會長。
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